設立課程清晰並明確說明，與預期的學習成果一致。根據企業及學員需求訂定課程目標，在開始課程時就了解學員將學到什麼，以及如何應用這些知識和技能回饋企業，針對市場需求及統整產業需要開辦課程。

• 訓練政策：

為達到教育訓練之承諾與宗旨，邀請國內外講師開辦課程，提供各項產業訓練與不同領域知識，加強學習成果一致性，透過培訓課程提升企業內部人員或一般求職者技能實踐及工作機會。以確保學員達到預期的學習成果，並提供機會讓學員改進和深化他們的學習，我們會持續支持和跟蹤學員所學成效，符合企業及學員需求。

• 教育訓練之承諾與宗旨：

發展永續人才培訓項目，並將人才推廣至國際，縮短學習與學用之間落差現象，建構成為國際、國內師資人才庫。在人才發展品質管理訓練上持續品質管理系統指標要求，並且作為本企業辦理訓練最高指導原則，及本企業辦理各項訓練課程時之依據。  

為鼓勵學員持續精進學習，凡有購買過Prowess Services Company Limited開辦之課程皆會獲得專屬優惠碼

優惠碼可分享給朋友使用，購買本公司課程可享優惠共十次。

*依照課程內容不同，本公司有權調整優惠價，可結合早鳥報名優惠，但最終付款費用需超過新台幣兩千元。

• 核心課程類別：
  1. 人才職能發展
  2. 產業人才訓練
  3. 企業管理
  4. 職場情緒管控
  
  

• PLAN計畫：依據年度訓練計畫和預期目標/課程目標來規劃課程。
• DESIGN設計：依據訓練目標來進行課程設計並遴選講師、教材、場地…等。
• DO執行：依據課程規劃書來進行課程相關作業。
• REVIEW查核：課前、課中、課後，及定期查核和檢討。
• OUTCOME成果：依據課程設計表預期效果來進行驗收，並提出改善建議，以利進行改善並持續追蹤。

• 2024年1-3月開辦課程：

1. DISC - 主管秘笈（人才洞悉管理）
2. 如何將 Customer Services 做到 Quality Service 工作坊
3. 有品服務工作坊 - Quality Customer Service
4. 辦公室禮儀工作坊
5. 外資公司人資工作坊
6. 從Inside Card - 做好產業情商管理人證照班
7. 堅實小微企是這樣練成的 — 風波裡的明燈
8. 就業服務乙級證照班